leadership:
Leadehip的能力是一个个人或一群人来影响和引导followe或其他组织的membe。
Leadehip涉及使声音(有时是困难的)决定,创建和阐明一个清晰的愿景,建立可实现的目标和为followe提供必要的知识和工具来实现这些目标。好leade通常具有以下特征:自信,有较强的沟通和管理技能,创造力和创新思维,peeverance面对失败,愿意承担风险,开放的态度面对改变和清醒,反应性在危机时期.
在商界,个体表现出这些leadehip品质可以提升到高级管理层或c级职位,如CEO、CIO或总统。值得注意的人表现出强烈leadehip包括蒂姆?库克(Tim Cook)苹果的首席执行官史蒂夫?乔布斯(Steve Jobs)”的继任者,比尔盖茨,微软的创始人;亚马逊的首席执行官杰夫·贝佐斯也.
这是适合发表在2014年7月
最近更新时间:2015-08-28 EN
相关推荐
-
2025年12个企业风险管理趋势
在很多企业中,企业风险管理已经占据中心地位,随着这些企业努力应对经济不确定性带来的影响–先是新冠肺 […]
-
2025年重塑CIO角色的8个因素
企业继续将技术视为未来成功和增长的关键,这将促使2025年IT支出增加。 研究和咨询公司Gartner估计,明 […]
-
英特尔CEO Pat Gelsinger离职;董事会寻找新CEO
近日英特尔宣布首席执行官Pat Gelsinger退休,结束他在这家公司近四年的领导生涯,这期间他帮助这家陷入 […]
-
如何成功运行IT试点项目
正确的软件可以帮助公司获得竞争优势,但错误的软件可能会增加关键流程的复杂性和失败率。这意味着,测试潜在软件在企 […]