在当前严峻的经济形势下，越来越多的企业机构注重采用有效的方式来管理企业最重要也是最宝贵的资产——劳动力，以期能够更有效地增强竞争力，控制成本，提升客户和员工的满意度。在这种背景下，Kronos作为全球领先的劳动力管理软件和服务提供商，继续赢得更多用户的青睐。在2009财年第二季度，Kronos营业收入1.597亿美元，息税折旧摊销前利润（EBITA）为3180万美元。

　　Kronos公司首席执行官Aron Ain表示：“尽管经济形势严峻，但市场对Kronos劳动力管理解决方案的需求依然旺盛。我们着力帮助客户解决的几个关键业务问题——控制劳动力成本、降低法规遵循风险、提高员工队伍的生产力，其效果在这个非常时期尤为突显。由于我们能够解决实际的问题，并带来了实际的成效，这必然能帮助我们在目前的经济时期取得成功。而且一旦经济形势好转，将会获得更大的成功。”

　　Kronos不断创新，及时提供创新的产品方案，为客户提供及时的帮助。在第二季度，Kronos 推出了三款主要产品，包括：
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　　1. 最新版本的劳动力管理解决方案套件Workforce Central 6.1，提供了多项创新和增强的功能，并且进一步改进了易用性。重大的改进之处包括：增强了与ERP的集成、降低了总体拥有成本、使各个劳动力管理业务流程实现全面自动化、新增了全局功能。这些特性使新版本产品倍受用户的青睐。
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　　2. Kronos招聘管理解决方案Workforce Acquisition，该方案能够为长期护理机构提供高级候选人甄别和选聘功能，并支持英国市场的计时工招聘。
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　　3. 面向欧洲中小企业市场推出最新版本的时间和考勤管理解决方案Kronos Efficient。

　　用户对高质量的信息和劳动力管理流程全面自动化的需求，促使他们更加关注Kronos的时间和考勤管理、排班、缺勤管理、人力资源与薪资管理、招聘以及劳动力分析等应用软件，采用Kronos劳动力管理解决方案的客户持续增加。在第二季度新签合同的客户包括：
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　　1. 美国北卡罗来纳州第三大县吉尔福德县（County of Guilford），采用Kronos劳动力管理解决方案对所有部门的2700名员工实现考勤、排班和缺勤管理自动化，而自动化的时间和考勤管理功能将与其实施的一套新工作管理系统整体项目整合起来。
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　　2. 总部位于加拿大的芬宁国际公司（Finning International Inc）是全球最大的履带设备经销商，它采用了Kronos时间和考勤管理解决方案作为其全球部署新的ERP解决方案的重要组成部分。
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　　3. 国家风景区罗杰斯山（Mt. Rogers）管理局拥有800多名员工，它采购了Kronos人力资源和薪资管理应用软件，旨在削减5%的管理成本。
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　　4. 位于美国佐治亚州的医疗集团Wellstar健康系统（Wellstar Health System），采用Kronos的时间和考勤、排班、缺勤管理以及劳动力分析等应用模块，对旗下五家医院的11000多名员工进行富有成效的管理。
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　　5. 耶鲁大学购买了Kronos时间和考勤管理、缺勤管理和分析等应用模块，应用于150个部门的16000名员工。

　　而更多的企业机构应用Kronos来增强其现有ERP应用软件的投资价值，包括：
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　　1. 科罗拉多州丹佛市政府采用Kronos时间和考勤管理、排班、员工活动管理和缺勤管理等应用模块，应用于50个政府部门的13000名员工。以此来取代之前由ERP厂商提供的时间和劳动力管理系统，通过有效管理时间实现更高的价值。
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　　2. 新墨西哥卫生设施管理部（New Mexico Department of Health Facilities Management）利用Kronos方案，自动化时间和考勤管理流程，以减少薪资虚高，并确保始终符合法规的要求。Kronos解决方案提供的完全可视化时间和考勤数据，能有效地帮助卫生设施管理部门降低法规遵循风险，并尽量减少不必要的加班时间。该机构将把Kronos应用软件与新墨西哥州政府之前购买的PeopleSoft应用软件协作运行。
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　　3. 一家美国规模最大之一的非营利性公共医疗集团决定放弃PeopleSoft/Oracle提供的时间和劳动力管理应用软件，改为使用Kronos，为的是无需要费用昂贵的定制工作就能拥有更全面自动化的时间和考勤管理功能。

　　尽管经济疲软，但全球劳动力管理的市场需求依然旺盛。
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　　1. 在第二季度，Kronos英国业绩斐然，赢得了多个新客户合同，签约的客户包括：欧洲酒店管理公司雅高（Accor）、全球发电和轨道交通基础设施领域的领导者阿尔斯通（Alstom）。
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　　2. 本季度欧洲市场签约的客户包括面向旅游消费群的知名奢侈品零售商DFS、供应链解决方案提供商Linfox，大型都市健康服务公司Southern Health。
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　　3. 在中国市场，新签的客户中既有跨国公司在中国的分支机构，这些跨国公司在国外原本已是Kronos用户；也有国内本土公司，比如和睦家医院（UFH），这是在中国提供全方位国际标准医疗保健服务的首家中美合作医疗机构。和睦家医院的赢单标志着Kronos成功进入中国医疗保健行业市场。
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　　4. 在印度市场的赢单，更多的是来自已经认识到原有ERP系统在处理本地劳动力管理业务流程方面缺乏效率的企业机构。签约的客户包括：印度领先的基础设施开发商GMR集团、跨国业务流程外包公司Firstsource，以及全球最大之一的不锈钢产品生产商维拉杰型材有限公司（Viraj Profiles Limited）。

　　关于克罗诺思（Kronos）

　　Kronos公司是全球最大的劳动力管理解决方案提供商，第三大人力资本管理软件厂商，旨在帮助全球企业对劳动力进行有效管理。Kronos通过由办事处、分公司和经销商组成的销售网络为全球60多个国家和地区的客户提供服务。
　　Kronos是全球公认的市场领袖和思想先驱，全球每天有3000万人都在使用Kronos产品。如需了解更多信息，请浏览 全球网站 www.kronos.com或者中文网站 www.kronos.com/china。

　　2006年，凭借在劳动力领域的领导地位，Kronos发起并成立劳动力研究院，成为全球第一家为企业提供与劳动力问题相关的调研与培训的研究机构，由全球范围内享有盛名的人才资本领域学术专家，著名HR咨询机构，领先的HR领域厂商等多方组成，旨在发现影响生产力和组织绩效的重要的人才资本管理领域的问题，通过密切关注和研究，帮助组织更有效地解决这些问题。如需了解更多信息，请浏览www.workforceinstitute.org。