IT变更管理与组织变革管理常见问题:ITIL变革管理适合什么场景?

日期: 2009-12-21 作者:SearchCIO.com翻译:Eric 来源:TechTarget中国 英文

ITIL框架在它的服务变革篇中把变更管理定义为:以一种可控的方式有条不紊地实施IT或者组织变更。IT服务管理顾问公司Pink Elephant公司的管理顾问Jack Probst说:“从根本上讲,ITIL变更管理提供了在变更服务时最小化风险的一种规范。”   ITIL变更管理流程为建立失察功能来评估变更的风险提供了指导,把变更带入到系统,审查并确保变更对服务层面不会由于变更产生障碍。   ITIL变更管理流程还力荐建立变更顾问委员会(Change advisory board,CAB)来管理组织内部的变更。

变更顾问委员会或多或少算一个治理组织,专门为处理变更管理而设立。负责人通常是变更管理经理……

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ITIL框架在它的服务变革篇中把变更管理定义为:以一种可控的方式有条不紊地实施IT或者组织变更。IT服务管理顾问公司Pink Elephant公司的管理顾问Jack Probst说:“从根本上讲,ITIL变更管理提供了在变更服务时最小化风险的一种规范。”

  ITIL变更管理流程为建立失察功能来评估变更的风险提供了指导,把变更带入到系统,审查并确保变更对服务层面不会由于变更产生障碍。

  ITIL变更管理流程还力荐建立变更顾问委员会(Change advisory board,CAB)来管理组织内部的变更。变更顾问委员会或多或少算一个治理组织,专门为处理变更管理而设立。负责人通常是变更管理经理,其他成员一般包括来自于架构,应用程序,基础设施,工程师和相关业务线的各类人群,其中大部分是CIO以下级别的人群。

  CIO通常不会充当变更顾问委员会的成员,但是他通常是IT管理董事会的成员,变更顾问委员会向IT管理董事会报告。变更顾问委员会向管理董事会报告所有变更和潜在的业务风险。

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Eric
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